文化的魅力，在于高贵。真正的文化人，有一种宁为玉碎、不为瓦全的节操。节操两个字，看起来似乎ๆ有些陌生，实际上不可缺少。一位在医院手术室里实习的护士，在老医生将要缝上病人的伤口的时候，年轻的护士发现，还有一块纱布居然没有找到，她清楚地发现，确实少了一块纱布，老医生表示，一切如常，开始缝上！这位护士终于叫了起来，喊着，你是医生，不可以这样。结果这位老医生摊开自己的手掌，把藏在手心的一块纱布递给护士，并向这位护士表示祝贺，她的实习期通过。这个ฐ故事，听起来令人肃然起敬，却也让人感到心酸。这一份心酸，来自于一种高贵，也是一种品格、一种操守。这位*โ*的坚持，让人感到惊心动魄。有些时候，这份高贵可遇不可求，人追求着高贵的时候，高贵早ຉ就从身边溜走了。高贵与野心、**โ的关系不大。她首先体现为一种品格，这世界ศ很多事情可以掩饰，唯独品格不容易掩饰。有些人之所以受到欺骗，首先是自己本身就不诚实。虚假的一个重要特征，就是忙着去妆扮。而真正的精英则推倒这一切，回归到เ真实的一面，为民众承担自己的责任。这世界，真的假不了，假的真不了。有些时候，假做真时真亦假。无论如何，真实总会体现着一种高贵。这份高贵与操守属于文化，这份坚守实在难得，属于维系人类文明的重要品质，属于维护文明的重要力量。
一位老板能够开一家公司，要有魄力把公司治理好，公司待员工不薄，仁慈义แ尽了，某位员工还想着找麻烦，严å重违反劳动纪律，也只好与他解除劳动关系了，这完全是合法的。这点小事做不好，还怎么做一位负责人？负责人就是要在任何困难下勇于担当，前怕狼后怕虎，只让人笑话。有什么本事做什么事，人要有自知之ใ明。人的珍贵之处，就在于了解自己。了解自己的短处是什么เ，了解自己的长处是什么。尽可能ม扬长避短，才有机会开创自己的企业或者事业，才有可能创น造经济奇迹。
在当代，人们更愿意接受这样的生活方式：接受人性化的有序工作，更接受高效率的工ื作，目的是在高效率的工作之后，能够拥有更多的业余时间从事自己้爱好的活动。以前的那么多前辈，因为科学技术落后的缘由，低效能的生产，花费的时间极多，没有太多接受教育与培训的机会，影响了工作能ม力的发挥与进步。在当代，技术发展了，机器与电脑代替了很多员工的工作，把员工ื解放出来，让人们有更多的时间从事别ี的工作。当一个ฐ社会的产能过剩的时候，说明物质生产已经相当发达。物质生活充裕的人们，对精神生活有着更高的要求。无数的人不一